Bonden

Afgelopen week bracht het onderzoeksbureau Verinorm het rapport ‘ongelijke leggers’ uit. Het rapport dat de misstanden in de turnsport blootlegt, na een uitgebreid onderzoek bij slachtoffers, ouders, begeleiders en bestuurders. Niet alleen topsporters, maar ook ‘normale’ turnsters zijn slachtoffer geworden van praktijken die niet passen bij de sport. Marjan Olfers zei het treffend: ‘dit hoorde toen niet bij de (top)sport, dit hoort nu niet bij de (top)sport en dit hoort ook in de toekomst niet bij (top)sport’.

Signalen over grensoverschrijdend gedrag in de gymsport zijn te lang genegeerd. Daarmee heeft de KNGU oud-sporters tekortgedaan. Misstanden werden door oudtopturnsters verschillende malen aangekaart, maar zijn door de KNGU in het verleden onvoldoende onderzocht en van een antwoord voorzien. Dat is de scherpe conclusie van Marjan Olfers en Anton van Wijk in het rapport 'Ongelijke leggers'. "Het rapport laat niet alleen zien dat de bond hier steken heeft laten vallen, maar ook dat er stevige lessen moeten worden getrokken voor de toekomst", liet KNGU-voorzitter Monique Kempff in een eerste reactie weten.

Wie op zoek is naar een (nieuwe) baan in de sport of een openstaande vacature heeft, kan terecht op werkenindesport.nl. Het HR platform biedt naast vacatures een bundeling van informatie over werk en werkgeverschap in de sport. Wekelijks worden er op Sport & Strategie drie interessante vacatures uitgelicht en één onderwerp.

Normaal doen zo’n 200.000 kinderen mee met de schoolvoetbaltoernooien, maar voor het eerst sinds 130 jaar is de opzet van het schoolvoetbal veranderd. Net als in het amateurvoetbal zijn vanwege de coronabeperkingen wedstrijden niet toegestaan door de overheid. De KNVB biedt vanaf 23 april een alternatief: ‘Schoolvoetbal in de klas’.

De KNVB wil een CO2-reductie van minstens 20% in het voetbalverkeer in 2023 bereiken. In Nederland gaan normaal gesproken ruim 1,2 miljoen voetballers wekelijks op pad voor in totaal 33.000 wedstrijden op het veld of in de zaal. Dat levert een CO2-uitstoot van 48.635 ton op. Door aanpassingen in het speelschema en een publiekscampagne hoopt de voetbalbond samen met partner ENGIE en Volkswagen de CO2-uitstoot door het amateurvoetbal terug te dringen.

Wie op zoek is naar een (nieuwe) baan in de sport of een openstaande vacature heeft, kan terecht op werkenindesport.nl. Het HR platform biedt naast vacatures een bundeling van informatie over werk en werkgeverschap in de sport. Wekelijks worden er op Sport & Strategie drie interessante vacatures uitgelicht en één onderwerp.

NOC*NSF, Team Jumbo-Visma en de KNWU slaan de handen ineen voor een nieuwe impuls aan de talentontwikkeling in de wielersport. Met CyclingClassNL wordt een nieuw project gestart dat zich focust op de ontwikkeling van getalenteerde jongens en meisjes binnen de wielersport in de leeftijd van vijftien tot en met achttien jaar. Zij zullen in het project op dagelijkse basis worden begeleid met een wetenschappelijk onderbouwd en persoonlijk ontwikkelingsprogramma. Op die manier moet de aanwas van wielertalent worden gewaarborgd en de doorstroom naar de top worden verbeterd.

Met behulp van onder meer de Oranje-internationals en de Nederlandse zanger en rapper Snelle tracht de KNVB kinderen enthousiast te maken voor voetbal. De grootste sportbond van het land constateert al jaren een dalende trend in de aanwas van met name pupillen (6 t/m 12 jaar). "We zien die dalende trend vanaf het seizoen 2015/2016’, aldus Ruud Andries, hoofd marketing amateurvoetbal. "Met een kleine positieve ontwikkeling in de seizoenen 2018/2019 en 2019/2020. Daarin zien we een vergelijkbare trend tussen jongens en meisjes."

Wie op zoek is naar een (nieuwe) baan in de sport of een openstaande vacature heeft, kan terecht op werkenindesport.nl. Het HR platform biedt naast vacatures een bundeling van informatie over werk en werkgeverschap in de sport. Wekelijks worden er op Sport & Strategie drie interessante vacatures uitgelicht en één onderwerp.

Wie op zoek is naar een (nieuwe) baan in de sport of een openstaande vacature heeft, kan terecht op werkenindesport.nl. Het HR platform biedt naast vacatures een bundeling van informatie over werk en werkgeverschap in de sport. Wekelijks worden er op Sport & Strategie drie interessante vacatures uitgelicht en één onderwerp.

Sportcluster Veenendaal bestaat dit jaar vijftien jaar. Binnen dit samenwerkingsverband werken de Nederlandse Toerfiets Unie (NTFU), de Nederlandse Onderwatersport Bond (NOB), de Nederlandse Bowling Federatie (NBF) en de Koninklijke Nederlandse Dambond (KNDB) samen binnen één kantoor in Veenendaal. Uniek aan dit sportcluster is vooral dat deze vier bonden één directeur hebben: Arjan de Vries. "Het is een formule waarvan nog steeds wordt gedacht: hoe kan dat nou?"

Wie op zoek is naar een (nieuwe) baan in de sport of een openstaande vacature heeft, kan terecht op werkenindesport.nl. Het HR platform biedt naast vacatures een bundeling van informatie over werk en werkgeverschap in de sport. Wekelijks worden er op Sport & Strategie drie interessante vacatures uitgelicht en één onderwerp.

NOC*NSF heeft bekendgemaakt wie de opvolger van Gerard Dielessen wordt: Marc van den Tweel zal op 1 oktober beginnen als algemeen directeur van de sportkoepel. Van den Tweel (56) is een ervaren bestuurder met een duidelijke affiniteit met sport. Op dit moment combineert hij zijn functie als algemeen directeur van Natuurmonumenten met het voorzitterschap van de KNWU. Die bond moet nu op zoek naar een nieuwe voorzitter.